Hard Calls

In dieser Episode von HARD CALLS sprechen die Organisationsberater und Agile Coaches Edgar Rodehack und Jan Fischbach über den Moment, in dem ehrgeiziger Arbeitseifer ungebremst auf betonharte Konzernstrukturen prallt. Edgar teilt radikal ehrlich seine eigene Burnout-Erfahrung und erklärt, warum der Versuch, systemische Probleme durch persönliche Mehrarbeit zu kompensieren, ein absoluter Totalschaden ist.

Das erwartet dich in dieser Folge:

Die Fleiß-Falle: Warum junge Führungskräfte den Fehler panisch bei sich selbst suchen, anstatt das toxische Umfeld zu hinterfragen.

Der Mythos des allwissenden Managers: Warum die Erwartung, jede Schraube im Unternehmen selbst anziehen zu müssen, dich unweigerlich ruiniert.

Struktur vor Psychologie: Warum Alibi-Achtsamkeitskurse...

In dieser Folge packt Festival-Gründerin, Aufsichtsrätin und Organisationspsychologin Eva Lorentz die ungeschönte Wahrheit über radikales Wachstum auf den Tisch. Sie blickt hinter die glänzende Kulisse von Großevents und zeigt, welchen brutalen Preis Erfolg wirklich fordert – und warum wir aufhören müssen, uns hinter vollen To-Do-Listen zu verstecken.

Eva räumt mit dem weichgespülten „Kuschel-HR“ auf und beweist, dass echte Kulturentwicklung und strategische Skalierung harte Arbeit am System sind. Ein extrem intensiver Real-Talk für alle, die im Business Ergebnisse liefern wollen, statt nur beschäftigt zu wirken.

In dieser Folge sprechen wir mit Michael Mohr über die Realität großer SAP- und IT-Transformationsprojekte: Millionenbudgets, verschobene Timelines, interne Politik, Silodenken und die Frage, warum am Ende selten die Software das eigentliche Problem ist.

Michael erzählt, wie er über BASF, IBM und große Konzernprojekte in die SAP-Welt gerutscht ist, warum diese Projekte oft Jahre dauern und weshalb Pragmatismus in Konzernen manchmal wertvoller ist als die perfekte Methode. Es geht um gescheiterte Transformationen, falsche Agilität, Machtspiele auf Vorstandsebene, Change Management, Remote-Arbeit, Selbstständigkeit, Trading, Investieren und die ehrliche Erkenntnis, dass Wachstum nicht immer mehr Mitarbeiter bedeuten muss.

Eine Folge für alle, die...

In dieser Folge spricht Jessica mit Christian Vosseler, dem Gründer von Kinderlachen. Was mit einem spontanen Nikolaus-Besuch begann, wurde zu einer Herzensmission, die bis heute unzähligen Kindern Freude, Hoffnung und besondere Momente schenkt.

Christian erzählt, wie ihn die Begegnungen mit Kindern im Krankenhaus geprägt haben, warum ihn die ehrlichen Kinderaugen nie wieder losgelassen haben und wie aus einem einfachen Gefallen für einen Freund eine Bewegung entstehen konnte. Es geht um Menschlichkeit, Verantwortung, emotionale Momente — und darum, wie viel Kraft in einem einzigen Lächeln stecken kann.

Eine Folge über den Zauber kleiner Gesten, echte Herzensarbeit und die Frage, warum Erwachsene...